“可是，事情并没有往他想要的方向发展，莫名其妙地，老板把这个事情交给了人事部，庹总估计也不好当面反驳，只好接受了这个现实。”

“结果，人事部做出来的东西引起了一些不满，庹总也就趁机批评了人事部一顿。”

“人事部也是倒霉，有点作茧自缚的感觉，绩效考核出来之后，她们的工作量加大了，每个月算工资总会出现一些问题，打电话质询的分店很多。”

方耀祖之前就听说过一些情况，现在越来越清晰了。

朱荣灿又讲了一些在这个过程中发生的矛盾，还有大家比较纠结的点。虽然朱荣灿好像不怎么在意运营的事情，但作为培训经理，他掌握的信息非常多，当初培训绩效考核方案的时候，他也深度参与了，知道的不会比别人少。

方耀祖一边听着，一边点着头，“原来是这样，看来人事部还是比较向着老板的。”

朱荣灿呵呵笑道，“那是当然，徐晓娟就是老板的仆人，忠心得很。”

方耀祖被朱荣灿逗得笑起来，“不至于吧？”

朱荣灿说道，“什么不至于啊，里面的关系太复杂了，一时半会也说不清楚，总之以后你就会明白了。”

方耀祖心里暗道，我怎么就不清楚了，也许我知道的比你还清楚。方耀祖在金全中听到一些关于徐晓娟的八卦，但他并不相信那是真的，当然，也有可能是他太天真了，看不懂这些事情。

方耀祖说道，“好了，不聊这些了，我们还是探讨一下方案的事情。”

朱荣灿问道，“不叫上亦心吗？”

方耀祖拍了拍脑袋，“差点把她忘记了，我给她发个信息。”